KJC đang mở cơ hội tuyển dụng nhân viên IT cho những ứng viên đam mê công nghệ và muốn phát triển sự nghiệp trong môi trường chuyên nghiệp. Tham gia đội ngũ, bạn sẽ được trải nghiệm các dự án công nghệ hiện đại, hưởng chế độ đãi ngộ hấp dẫn, lộ trình thăng tiến rõ ràng và cơ hội nâng cao kỹ năng chuyên môn.
Tuyển dụng nhân viên IT – IT app developer là gì?
Trong liên minh KJC, IT App Developer được hiểu là chuyên gia công nghệ chịu trách nhiệm phát triển, vận hành và tối ưu các ứng dụng trên di động và web. Đảm bảo hệ thống cá cược trực tuyến hoạt động ổn định, bảo mật và mang đến trải nghiệm mượt mà cho người chơi.
Vai trò của IT App Developer chính là “trái tim kỹ thuật số”, giữ cho mọi dịch vụ trực tuyến vận hành trơn tru, nâng cao trải nghiệm người dùng và củng cố uy tín của hệ thống. Nhờ đó, ứng dụng luôn ổn định, bảo mật và nhanh nhạy,giúp chúng tôi duy trì lợi thế cạnh tranh và thu hút khách hàng trong thị trường cá cược trực tuyến đầy khốc liệt.
Xem thêm: Tuyển dụng KJC
Mô tả công việc IT App Developer – Tuyển dụng nhân viên IT
Gia nhập công ty – Liên minh nhà cái hàng đầu châu Á, IT App Developer không chỉ tham gia vào việc lập trình ứng dụng mà còn trực tiếp góp phần xây dựng hệ sinh thái giải trí đa thương hiệu. Dưới đây là những mô tả chi tiết về thông tin tuyển dụng nhân viên IT mà bạn cần nắm:
Xây dựng & phát triển app di động
Ứng viên sẽ chịu trách nhiệm phát triển ứng dụng trên Android, iOS, đảm bảo tốc độ tải dưới 2 giây, tỷ lệ crash <1% và tương thích trên hơn 95% thiết bị phổ biến. Ngoài ra, bạn sẽ tối ưu trải nghiệm người dùng bằng cách áp dụng các công nghệ React Native, Kotlin, Swift và tích hợp API từ các nhà cái thành viên,.
Phát triển tính năng mới và nâng cao sản phẩm
IT App Developer sẽ nghiên cứu, thiết kế và triển khai các tính năng mới nhằm tăng tỷ lệ giữ chân người chơi 15–20%. Công việc bao gồm:
- Tích hợp mini-game, hệ thống thưởng và nhiệm vụ tương tác.
- Phối hợp với phòng marketing để triển khai các chương trình khuyến mãi và tính năng theo dõi hành vi người dùng.
- Kiểm thử A/B để tối ưu trải nghiệm, đảm bảo tỷ lệ chuyển đổi đạt trên 5% đối với người chơi mới.
Đảm bảo an toàn & bảo mật dữ liệu người dùng
Với trên 2 triệu tài khoản khách hàng trong hệ thống, bảo mật là ưu tiên hàng đầu. Ứng viên sẽ:
- Xây dựng hệ thống mã hóa dữ liệu AES-256, SSL, OAuth2.
- Giám sát và phòng chống tấn công DDoS, đảm bảo uptime >99.9% cho toàn bộ ứng dụng.
- Thiết lập các lớp bảo vệ đa tầng để đảm bảo thông tin cá nhân và giao dịch được an toàn tuyệt đối.
Phối hợp liên phòng ban và quản lý dự án
Trong thông tin tuyển dụng nhân viên IT, ứng viên sẽ làm việc trực tiếp với 5 phòng ban chính, bao gồm Marketing, UX/UI, vận hành, pháp lý và hỗ trợ khách hàng. Nhiệm vụ gồm:
- Lập kế hoạch sprint 2 tuần/lần, đảm bảo tiến độ triển khai tính năng mới đúng hạn.
- Chia sẻ kiến thức và hướng dẫn junior developer, góp phần nâng cao năng lực đội ngũ.
- Đảm bảo các dự án phát triển app đồng bộ với các nhà cái thành viên trong liên minh, tạo sự thống nhất và trải nghiệm liền mạch cho khách hàng.
Yêu cầu đối với ứng viên IT App – Tuyển dụng nhân viên IT
Để trở thành IT App Developer, bạn cần đáp ứng những tiêu chí nhất định theo yêu cầu của công ty. Dưới đây là những yêu cầu cụ thể nằm trong thông tin tuyển dụng nhân viên IT của chúng tôi:
Trình độ chuyên môn vững chắc
Ứng viên cần tốt nghiệp các chuyên ngành Công nghệ thông tin, Khoa học máy tính hoặc các ngành liên quan. Phải có khả năng phân tích hệ thống, hiểu kiến trúc ứng dụng và có kinh nghiệm phát triển ứng dụng đa nền tảng trên cả di động và web.
Thành thạo ngôn ngữ lập trình
Ứng viên phải thành thạo ít nhất một ngôn ngữ lập trình như Java, Kotlin, Swift, C++ hoặc React Native. Kinh nghiệm làm việc với framework hiện đại và API là một lợi thế lớn, giúp tích hợp nhanh các tính năng mới, tối ưu hiệu suất ứng dụng và giảm thiểu lỗi kỹ thuật.
Kỹ năng quản lý và đào tạo
Công ty ưu tiên những ứng viên có kỹ năng làm việc nhóm, quản lý dự án và đào tạo đồng đội. Khả năng chia sẻ kiến thức giúp nâng cao trình độ toàn bộ team, đồng thời đảm bảo dự án phát triển đồng bộ trên toàn hệ thống liên minh.
Chính sách lương thưởng và đãi ngộ – Tuyển dụng nhân viên IT
Khi làm việc, ứng viên không chỉ nhận được mức thu nhập cạnh tranh mà còn được hưởng nhiều phúc lợi đặc biệt. Chúng tôi luôn coi trọng giá trị của đội ngũ nhân sự và cam kết mang đến những quyền lợi xứng đáng:
- Mức lương hấp dẫn: 20 – 35 triệu đồng/tháng cho ứng viên mới, 40 – 60 triệu đồng/tháng cho ứng viên có kinh nghiệm, và trên 70 triệu đồng/tháng cho vị trí quản lý.
- Thưởng hiệu suất và hoa hồng dự án: Từ 10% – 20% tùy theo đóng góp và kết quả công việc.
- Phúc lợi toàn diện: Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm sức khỏe, thưởng Lễ – Tết – sinh nhật, du lịch hằng năm, ngân sách phúc lợi riêng cho phòng ban.
- Chế độ nghỉ phép linh hoạt: 15 ngày phép/năm, có thể quy đổi thành tiền mặt nếu chưa sử dụng hết.
- Cơ hội phát triển sự nghiệp: Được đào tạo về công nghệ mới (AI, Blockchain, Mobile Security), có lộ trình thăng tiến rõ ràng trong môi trường quốc tế.
Kết luận
KJC – Tuyển dụng nhân viên IT App mang đến cơ hội làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, chế độ đãi ngộ hấp dẫn và lộ trình thăng tiến rõ ràng. Tham gia ngay để phát triển kỹ năng, đồng hành với các dự án công nghệ hiện đại và khẳng định giá trị bản thân tại liên minh!
